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    • 安徽自考网> 试题题库列表页> 7.运用间卷法进行工作分析的优点是（）（2016.04）

    2016年4月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2016    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    7.运用间卷法进行工作分析的优点是（）（2016.04）


    • A、费用低，速度快


    • B、费用高，效率高


    • C、容易引起调查者兴趣


    • D、可以了解调查者真实的动机


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    28.基于招募渠道的招募效果评价指标包括（）（2016.04）


    • A、引发的申请的数量


    • B、引发的合格申请的数量


    • C、平均每个申请的成本


    • D、推荐的候选人被成功录用的比例


    • E、对新工作满意的新员工的数量


    6.现代人力资源管理所有职能的基础和前提是（）（2016.04）


    • A、工作分析


    • B、绩效管理


    • C、人员招聘


    • D、员工培训


    18.企业流水线上按标准化操作的工人，他们绩效指标的主要选取方式是（）（2016.04）


    • A、工作投入


    • B、工作产出


    • C、工作流程


    • D、初试技能考核


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