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    2017年4月人力资源管理(一)(00147)

    卷面总分:100分     试卷年份:2017    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    14.以实现人力资源的合理配置,达到人岗匹配为目的的素质测评是(2017.04)

    • A、配置性测评

    • B、鉴定性测评

    • C、诊断性测评

    • D、选拔性测评

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    24.生涯是人一生中的一个连续不断的发展过程,并概括了人一生中所拥有的各种职位和角色。这一特征反映了职业生涯具有(2017.04)

    • A、独立性

    • B、创造性

    • C、专业性

    • D、终身性

    18.培训成果转化的第一层面是指(2017.04)

    • A、依样画飘

    • B、举一反三

    • C、融会贯通

    • D、自我管理

    6.在工作分析中,能够简单而迅速地收集多方面的关于被调查者体力和脑力劳动信息的方法是(2017.04)


    • A、问卷法

    • B、访谈法

    • C、工作日志法

    • D、工作参与法

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